1.
Le présent document décrit la façon dont RNM - PRODUTOS QUÍMICOS, S.A., contribuable nº 501 753 494, sise Avenida das Searas, nº 132, 4770-329 Landim, Vila Nova de Famalicão, téléphone : +351 252 900 400, e-mail : rh@grupornm.pt, ci- après désignée RNM, en qualité de responsable du traitement des données à caractère personnel des candidats à des offres de travail et/ou de prestations e services, collecte et procède au traitement de ces données.

2.
Avant de fournir vos données à caractère personnel à RNM, il conviendra de lire avec attention la présente Politique de confidentialité. Si vous n’êtes pas d’accord avec la présente Politique de confidentialité, ne fournissez pas vos données à caractère personnel à RNM.

3.
Pour évaluer si les candidats à une offre de travail ont les compétences nécessaires pour l’offre qu’ils souhaitent ou une autre qui pourrait se présenter et pour le calcul préliminaire de rémunérations, de bonus et d’avantages des candidats qui seront admis au recrutement, le candidat devra fournir à RNM son Curriculum Vitae, son nom et son e-mail, son numéro de téléphone et ses diplômes, sans préjudice d’autres données qui pourront lui être demandées par la suite aux fins décrites dans la présente Politique de confidentialité. Vous pouvez également nous envoyer votre candidature par e-mail, la présente politique de confidentialité et le traitement des données s’appliquant aux données à caractère personnel. Vous devrez lire et accepter cette politique avant d’envoyer des données à caractère personnel à RNM.

4.
Les données à caractère personnel mentionnées ci-dessus que le candidat aura fournies sont traitées par RNM, en vue de l’éventuel recrutement dans le cadre d’offres et d’opportunités de travail et/ou prestations de services correspondant aux diplômes et à l’expérience du candidat. Lorsqu’il y aura des mises à jour des offres et des opportunités d’emploi, le candidat autorise RNM à utiliser ses données aux fins présentement indiquées.

5.
Mis à part les exceptions prévues par la loi, le traitement des données à caractère personnel sensibles, notamment les données concernant les convictions philosophiques ou politiques, l’affiliation à un parti ou un syndicat, la foi religieuse, la vie privée et l’origine raciale ou ethnique, ainsi que le traitement des données relatives à la santé et à la vie sexuelle, y compris les données génétiques, est interdit. La collecte de ces données sensibles ne sera à aucun moment sollicitée ou encouragée par RNM. Ce type de données, même si le candidat les fournit volontairement, ne seront ni collectées ni traitées par RNM.

6.
Outre les entités indiquées ci-dessus, vos données à caractère personnel pourront être communiquées, quand cela sera exigé par des dispositions légales applicables, à des autorités judiciaires ou policières ou à toute autre autorité qui peut légitimement les recevoir dans les termes légaux.

7.
RNM garantit la confidentialité et la sécurité des données à caractère personnel du candidat et met en œuvre les mesures techniques et organisationnelles adéquates pour protéger les données personnelles de la destruction accidentelle ou illicite, de la perte accidentelle, de la modification, de la diffusion ou de l’accès non autorisés. Nous utilisons des systèmes et des procédures appropriées pour protéger et sauvegarder les données à caractère personnel qui nous sont fournies, notamment des restrictions de sécurité techniques et physiques pour accéder à nos serveurs. De même, seuls les employés autorisés peuvent accéder aux données à caractère personnel durant l’accomplissement de leur travail et aux fins indiquées dans ce document.

8.
Vous pouvez à tout moment exercer vos droits d’information, d’accès, de rectification, de limitation ou d’opposition au traitement, et d’élimination de vos données à caractère personnel en contactant RNM à cet effet au moyen des contacts suivants :
- par courrier : Avenida das Searas, nº 132, 4770-329 Landim, Vila Nova de Famalicão
- par e-mail : ­­­­­­­­­­­­­­­­­­ rh@grupornm.pt

9.
Les données à caractère personnel des candidats qui occuperont effectivement le poste auquel ils auront postulés ou un autre poste ou tout autre poste de travail et/ou prestation de service, seront conservées durant la période nécessaire à l’accomplissement de la collecte et du traitement, du processus de candidature et de recrutement, ainsi qu’aux fins de collecte et de traitement de la relation de travail ou de la prestation de service qui aura débuté entretemps. RNM conservera les données à caractère personnel des candidats non sélectionnés pendant un an à des fins de recrutements ultérieurs, sans préjudice de l’obligation de conserver durant cinq ans le registre des processus de recrutements effectués aux fins du paragraphe 1 de l’article 32 du Code du travail.

En envoyant vos données à caractère personnel à RNM en vue de postuler pour faire partie de notre équipe, vous acceptez les conditions susmentionnées et autorisez RNM à traiter vos données à caractère personnel à des fins de recrutement et de sélection et d’exécution de la relation de travail ou de prestation de service, si vous êtes engagé.